1) Stopień doktora i 5-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym, w tym samodzielne prowadzenie projektów badawczych;
2) Udokumentowane doświadczenie w zakresie badań elektrochemicznych dotyczących: – elektrolizy wody (alkalicznej, PEM, AEM lub wysokotemperaturowej), – reakcji HER i OER, – zagadnień trwałości i degradacji materiałów elektrodowych.
3) Doświadczenie w projektowaniu, budowie oraz optymalizacji
układów do pozyskiwania wodoru;
4) Wiedza w zakresie przetwarzania wodoru, obejmująca: – oczyszczanie i separację, – sprężanie i magazynowanie, – integrację z ogniwami paliwowymi;
5) Znajomość zagadnień integracji systemów wodorowych z odnawialnymi źródłami energii;
6) Znajomość zasad bezpieczeństwa pracy z wodorem (analiza ryzyka, procedury bezpieczeństwa, wymagania ATEX);
7) Praktyczna znajomość technik elektrochemicznych (CV, LSV, EIS, chronoamperometria);
8) Umiejętność projektowania eksperymentów oraz analizy i interpretacji danych;
9) Znajomość metod charakteryzacji materiałów (np. SEM, XRD, BET) na poziomie umożliwiającym planowanie badań i interpretację wyników;
10) Doświadczenie w realizacji projektów badawczo-rozwojowych (krajowych i/lub międzynarodowych);
11) Doświadczenie w przygotowywaniu wniosków grantowych oraz zarządzaniu budżetem projektu;
12) Umiejętność raportowania wyników i realizacji wskaźników projektowych;
13) Doświadczenie w koordynowaniu pracy zespołu badawczego,
14) Umiejętność planowania pracy zespołu, wyznaczania celów i nadzoru nad harmonogramem;
15) Kompetencje mentoringowe wobec młodszych pracowników i
doktorantów;
16) Udokumentowany dorobek naukowy w obszarze technologii wodorowych, elektrochemii lub materiałów funkcjonalnych;
17) Świadomość zagadnień związanych z materiałami krytycznymi,
LCA oraz dekarbonizacją przemysłu;
18) Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów technologicznych;
19) Wysoka samodzielność oraz odpowiedzialność za realizację celów strategicznych;
20) Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
(min. B2, preferowane C1);
21) Umiejętność przygotowywania publikacji naukowych, raportów
technicznych oraz prezentacji.
1) Mile widziane wykształcenie w jednym z wymienionych kierunków: mechanika, budowa maszyn, energetyka lub pokrewne oraz stopień doktora nauk technicznych lub ścisłych w obszarze technologii chemicznej, inżynierii chemicznej, inżynierii materiałowej, energetyki, elektrochemii lub pokrewnym;
2) Doświadczenie w zakresie realizacji obliczeń przepływowych i termodynamicznych;
3) Wiedza z zakresu materiałów kompozytowych i polimerów;
4) Praktyka w pracy laboratoryjnej lub warsztatowej;
5) Wiedza w zakresie technologii wodorowych w tym technologii magazynowania wodoru;
6) Znajomość narzędzi CAD, CAE, symulacyjnych (np. ANSYS, Abaqus, SolidWorks);
7) Uprawnienia i certyfikaty:
-UDT/TDT – projektowanie i nadzór nad zbiornikami;
-ATEX/EX – praca w strefach zagrożenia wybuchem;
-SEP (G3) – uprawnienia gazowe;
-Certyfikat z kierowania projektami;
8) Kursy z zakresu technologii wodorowych – np. szkolenia TÜV;
9) Samodzielność, inicjatywa, łatwość nawiązywania kontaktów, umiejętność poszukiwania i pozyskiwania informacji;
10) Kreatywność, wyobraźnia przestrzenna, chęć rozwoju;
11) Prawo jazdy kategorii B.
1) Kierowanie i rozwój Grupy Badawczej w obszarze technologii wytwarzania i przetwarzania wodoru;
2) Inicjowanie i koordynowanie projektów badawczo-rozwojowych (krajowych i międzynarodowych, w tym Horyzont Europa);
3) Budowanie i rozwijanie konsorcjów projektowych (partnerzy naukowi i przemysłowi);
4) Nadzór merytoryczny nad realizowanymi pracami badawczymi oraz zapewnienie wysokiej jakości wyników,
5) Opracowywanie koncepcji badawczych, wniosków grantowych oraz raportów projektowych;
6) Zarządzanie zespołem badawczym (rekrutacja, mentoring, rozwój kompetencji);
7) Nadzór nad infrastrukturą badawczą i aparaturą;
8) Współpraca z przemysłem w zakresie wdrożeń i komercjalizacji wyników;
9) Publikowanie wyników badań w renomowanych czasopismach naukowych oraz reprezentowanie GB na konferencjach naukowych;
10) Reprezentowanie jednostki w krajowych i międzynarodowych gremiach eksperckich.
Wymagania:
1) Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
2) Parking dla pracowników na terenie instytutu;
3) Możliwość preferencyjnych ubezpieczeń: medycznego (z dofinansowaniem) oraz ubezpieczenia na życie;
4) Karta sportowa;
5) Dofinansowanie do wypoczynku;
6) Elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin;
7) Rozwój merytoryczny.
This will close in 0 seconds